Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 11.12.2014 N 183-п "Об утверждении нормативов штатной численности организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Омской области"



МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НОРМАТИВОВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ
СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ
ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития
Омской области от 30.01.2015 № 12-п, от 03.03.2015 № 23-п,
от 20.05.2015 № 79-п, от 20.07.2015 № 107-п, от 19.08.2015 № 122-п,
от 29.10.2015 № 148-п)

В соответствии с пунктом 11.2 статьи 14 Кодекса Омской области о социальной защите отдельных категорий граждан, в целях организации деятельности организаций социального обслуживания, находящихся в ведении Омской области, приказываю:
1. Утвердить:
1) норматив штатной численности дома-интерната (пансионата) для престарелых и инвалидов, специального дома-интерната для престарелых и инвалидов согласно приложению № 1 к настоящему приказу;
2) норматив штатной численности психоневрологического интерната согласно приложению № 2 к настоящему приказу;
3) норматив штатной численности геронтологического центра согласно приложению № 3 к настоящему приказу;
4) норматив штатной численности детского дома-интерната для умственно отсталых детей согласно приложению № 4 к настоящему приказу;
5) норматив штатной численности социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних (до 50 коек) согласно приложению № 5 к настоящему приказу;
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 03.03.2015 № 23-п)
6) норматив штатной численности социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних (от 50 коек и более) согласно приложению № 6 к настоящему приказу;
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 03.03.2015 № 23-п)
7) норматив штатной численности реабилитационного центра для детей и подростков с ограниченными возможностями согласно приложению № 7 к настоящему приказу;
8) норматив штатной численности центра социальной адаптации согласно приложению № 8 к настоящему приказу;
9) норматив штатной численности центра социальной адаптации несовершеннолетних согласно приложению № 9 к настоящему приказу;
10) норматив штатной численности центра социальной помощи семье и детям согласно приложению № 10 к настоящему приказу;
11) норматив штатной численности комплексного центра социального обслуживания населения согласно приложению № 11 к настоящему приказу;
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 20.07.2015 № 107-п)
12) норматив штатной численности бюджетного учреждения Омской области "Комплексный центр социального обслуживания населения Исилькульского района" согласно приложению № 12 к настоящему приказу.
(подп. 12 введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 20.07.2015 № 107-п)
2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2015 года.

Министр
М.Ю.Дитятковский





Приложение № 1
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
дома-интерната (пансионата) для престарелых и инвалидов,
специального дома-интерната для престарелых и инвалидов
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п, от 19.08.2015 № 122-п,
от 29.10.2015 № 148-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Директор
1
на организацию
2
Заместитель директора по пожарной безопасности и административно-хозяйственной части
1
на организацию
3
Заместитель директора
2
на организацию
4
Юрисконсульт
2
на организацию
5
Специалист (ведущий специалист) гражданской обороны <1>
1
на организацию
6
Специалист по охране труда <1>
1
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
7
Главный бухгалтер
1
на организацию
8
Экономист, бухгалтер
4
от 101 до 300 коек <2>
5
свыше 300 коек <2>
1.2. Обеспечивающая служба
9
Делопроизводитель
1
на организацию
10
Администратор баз данных
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
11
Специалист по кадрам
2,0
от 151 до 200 штатных единиц
2,5
от 201 до 250 штатных единиц
3,0
от 251 до 300 штатных единиц (допускается создание структурного подразделения)
3,5
свыше 300 штатных единиц (допускается создание структурного подразделения)
12
Архивариус (архивист) <1>
1
на организацию
13
Агент по снабжению <1>
1
на организацию
2. Хозяйственная служба
14
Заведующий хозяйством
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
15
Инженер-энергетик <1>
1
на организацию
16
Сварщик <1>
1
на организацию
17
Механик <1>
1
на организацию
18
Заведующий складом
1
на склад
19
Начальник гаража <1>
1
на организацию
20
Тракторист
1
на 1 транспортное средство (трактор)
21
Водитель автомобиля
1
на 1 транспортное средство
22
Подсобный рабочий
1
на 250 коек <2>
23
Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание: техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь-сантехник, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий <3>
4
до 300 коек <2>
6
свыше 300 коек <2>
24
Бытовое обслуживание: заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, кастелянша, парикмахер, швея <4>
8
от 101 до 200 коек <2>
9
от 201 до 250 коек <2>
10
от 251 до 300 коек <2>
11
от 301 до 350 коек <2>
12
свыше 350 коек <2>
25
Лифтер
4,5
на лифт (при круглосуточном режиме работы)
26
Сторож <1>
5
при круглосуточном режиме работы по 1 сторожу в смену на организацию (для каждой обособленной территории)
27
Вахтер
4,5
по 1 вахтеру в смену на организацию, на организацию (для каждой обособленной территории)
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 19.08.2015 № 122-п)
28
Столяр (плотник)
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
29
Уборщик территории (дворник)
1
по нормам труда 800 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию (для каждой обособленной территории)
30
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию (для каждой обособленной территории)
31
Рабочий по благоустройству территории <1>
1
на организацию
32
Машинист насосных установок <1>
4,5
на организацию при круглосуточном режиме работы по 1 чел. в смену (при наличии водонапорной башни)
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п)
2.1. Служба котельной
33
Начальник котельной
1
на котельную
34
Оператор котельной
1
в смену при круглосуточном режиме работы
35
Лаборант
0,5
на газовую котельную
36
Слесарь по обслуживанию и ремонту (газового) оборудования <1>
1
на организацию
37
Машинист (кочегар) котельной
8
на организацию (при круглосуточном режиме работы по 2 машиниста в смену)
38
Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике
0,5
на организацию
3. Служба по организации питания <5>
39
Персонал кухни:
заведующий производством (шеф-повар), повар, официант, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий
10
от 101 до 200 коек <2>
11
от 201 до 250 коек <2>
12
от 251 до 300 коек <2>
13
от 301 до 350 коек <2>
14
от 351 до 400 коек <2>
15
от 401 до 450 коек <2>
16
свыше 450 коек <2>
40
Медицинская сестра диетическая
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
41
Пекарь
2
на организацию (по 1 пекарю в смену)
42
Подсобный рабочий
1
на службу по организации питания
43
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на пищеблок
4. Отделение социально-трудовой реабилитации и культурно-массового обслуживания
44
Заведующий отделением
1
на отделение
45
Воспитатель
1
на 25 человек
46
Инструктор по труду
1
на группу (50 человек, которым по медицинским показаниям разрешена трудотерапия)
47
Психолог <1>
1
от 101 до 300 коек <2>
2
свыше 300 коек <2>
48
Библиотекарь
0,5
до 300 коек <2>
(при наличии библиотеки для каждой обособленной территории)
1
свыше 300 коек <2>
(при наличии библиотеки для каждой обособленной территории)
49
Культорганизатор
0,5
до 100 коек <2>
(для каждой обособленной территории)
1
1 свыше 100 коек <2>
(для каждой обособленной территории)
50
Специалист по социальной работе
1
на 200 коек <2>
(для каждой обособленной территории)
51
Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере <1>
1
до 300 коек <2>
2
свыше 300 коек <2>
52
Аккомпаниатор <1>
1
на организацию
53
Хормейстер <1>
1
на организацию
5. Медицинская служба <6>
5.1. Социально-медицинское отделение
54
Заведующий отделением
1
на 200 коек
55
Старшая медицинская сестра <1>
1
на организацию
56
Главная медицинская сестра <1>
1
на организацию
57
Врач-терапевт
1
на 100 коек <2>
58
Врач-психиатр
1
на 200 коек <2>
59
Врач-невролог
1
на 200 коек <2>
60
Врач-стоматолог (зубной врач)
1
на организацию (при наличии стоматологического кабинета)
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 19.08.2015 № 122-п)
61
Врач-нарколог <1>
1
на организацию (при наличии наркологического кабинета)
62
Врач-физиотерапевт <1>
1
на организацию
63
Врач-эпидемиолог <1>
0,5
на организацию
64
Лаборант <1>
1
на организацию (при наличии лаборатории)
65
Статистик <1>
0,5
на организацию
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п)
66
Фельдшер
1
на 200 коек <2>
67
Помощник врача-эпидемиолога <1>
0,5
на организацию
68
Медицинская сестра по физиотерапии
1
на 150 коек <2>
69
Медицинская сестра функциональной диагностики <1>
0,5
на организацию
70
Медицинская сестра
1
круглосуточный пост на 60 коек <6>
71
Медицинская сестра стоматологического кабинета
1
на стоматологический кабинет
72
Медицинская сестра наркологического кабинета
1
на организацию
(при наличии наркологического кабинета)
73
Инструктор по лечебной физкультуре
1
на 150 коек <2>
74
Медицинская сестра
1
на 150 коек
75
Фармацевт <1>
1
на организацию
76
Провизор <1>
0,5
на организацию
77
Медицинский дезинфектор
1
на организацию
78
Сестра-хозяйка
1
на 200 коек
79
Младшая медицинская сестра (санитарка палатная)
2
круглосуточный пост на 60 коек <6>
80
Официантка
1
на 50 коек
81
Санитарка-ваннщица
1
на 60 коек
82
Уборщик помещений (уборщица палатная)
1
на 30 коек <2>
5.2. Приемно-карантинная группа
83
Социальный работник
1
на группу
84
Медицинская сестра
1
на группу
5.3. Отделение милосердия
85
Заведующий отделением
1
на 50 коек
86
Старшая медицинская сестра
1
на 50 коек
87
Медицинская сестра (медбрат)
2
круглосуточный пост на 25 коек <6>
88
Медицинская сестра по массажу (медбрат)
1
на 50 коек
89
Младшая медицинская сестра (санитарка палатная)
2
круглосуточный пост на 50 коек <6>
90
Сестра-хозяйка
1
на 50 коек
91
Официант
2
на 25 коек
92
Санитарка-ваннщица
2
на 50 коек
93
Уборщик служебных помещений (ритуального зала)
0,5
на организацию
94
Социальный работник
1
на 50 коек

--------------------------------
<1> Должности вводятся в штат организации по согласованию с Министром труда и социального развития Омской области исходя из производственной необходимости и с учетом установленного фонда оплаты труда организации.
<2> Рассчитывается от общего количества коечной мощности организации.
<3> Расчет норматива численности осуществляется организацией для каждой обособленной территории отдельно в соответствии с нормативом.
<4> При наличии двух и более прачечных расчет норматива численности осуществляется для каждой прачечной отдельно.
<5> При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности осуществляется для каждого пищеблока отдельно.
<6> Норматив численности для медицинского персонала, работающего в сменном режиме, определяется исходя из 5,53 штатной единицы на круглосуточный пост.

_______________





Приложение № 2
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
психоневрологического интерната
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п, от 19.08.2015 № 122-п,
от 29.10.2015 № 148-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Директор
1
на организацию
2
Заместитель директора по пожарной безопасности и административно-хозяйственной части
1
на организацию
3
Заместитель директора
2
на организацию
4
Юрисконсульт
2
на организацию
5
Специалист (ведущий специалист) гражданской обороны
1
на организацию
6
Специалист по охране труда <1>
1
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
7
Главный бухгалтер
1
на организацию
8
Экономист, бухгалтер
4
от 101 до 300 коек <2>
5
свыше 300 коек <2>
1.2. Обеспечивающая служба
9
Делопроизводитель
1
на организацию
10
Администратор баз данных
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
11
Специалист по кадрам
1,5
от 101 до 150 штатных единиц
2,0
от 151 до 200 штатных единиц
2,5
от 201 до 250 штатных единиц
3,0
от 250 до 300 штатных единиц (допускается создание структурного подразделения)
3,5
свыше 300 штатных единиц (допускается создание структурного подразделения)
12
Архивариус (архивист) <1>
1
на организацию
13
Агент по снабжению <1>
1
на организацию
2. Хозяйственная служба <3>
14
Заведующий хозяйством <1>
1
на организацию
15
Инженер-энергетик <1>
1
на организацию
16
Сварщик <1>
1
на организацию
17
Механик <1>
1
на организацию
18
Заведующий складом
1
на склад
19
Начальник гаража <1>
1
на организацию
20
Тракторист
1
на 1 транспортное средство (трактор)
21
Водитель автомобиля
1
на 1 транспортное средство
22
Подсобный рабочий
1
на 250 коек <2>
23
Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание: техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь-сантехник, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий <2>
4
до 300 коек <2>
6
свыше 300 коек <2>
24
Бытовое обслуживание: заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, кастелянша, парикмахер, швея <1>
8
от 101 до 200 коек <2>
9
от 201 до 250 коек <2>
10
от 251 до 300 коек <2>
11
от 301 до 350 коек <2>
12
свыше 350 коек <2>
25
Лифтер
4,5
на лифт (при наличии, при круглосуточном режиме работы)
26
Сторож <1>
5
на организацию (при круглосуточном режиме работы по 1 сторожу в смену для каждой обособленной территории)
27
Вахтер
5
на организацию
(по 1 вахтеру в смену для каждой обособленной территории)
28
Столяр (плотник) <1>
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
29
Уборщик территории (дворник) <1>
1
по нормам труда 800 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
30
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений) <1>
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
31
Рабочий по благоустройству территории <1>
1
на организацию
32
Машинист водонасосной станции <1>
4,5
на организацию при круглосуточном режиме работы по 1 чел. в смену (при наличии водонапорной башни)
2.1. Служба котельной
33
Начальник котельной
1
на котельную
34
Оператор котельной
1
в смену при круглосуточном режиме работы
35
Лаборант
0,5
на газовую котельную
36
Слесарь по обслуживанию и ремонту (газового) оборудования <1>
1
на организацию
37
Машинист (кочегар) котельной
8
на организацию
(при круглосуточном режиме работы по 2 машиниста в смену)
38
Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике <1>
0,5
на организацию
3. Служба по организации питания <4>
39
Персонал кухни:
заведующий производством (шеф-повар), повар, официант, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий
10
от 101 до 200 коек <2>
11
от 201 до 250 коек <2>
12
от 251 до 300 коек <2>
13
от 301 до 350 коек <2>
14
от 351 до 400 коек <2>
15
от 401 до 450 коек <2>
16
свыше 450 коек <2>
40
Медицинская сестра диетическая
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
41
Пекарь
2
на организацию
42
Подсобный рабочий
1
на службу по организации питания
43
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на пищеблок
4. Отделение социально-трудовой реабилитации и культурно-массовое обслуживание
44
Заведующий отделением
1
на отделение
45
Воспитатель
4
на 40 человек
46
Инструктор по труду
1
на группу (20 человек, которым по медицинским показаниям разрешена трудотерапия)
47
Психолог
1
от 101 до 300 коек <2>
2
свыше 300 коек <2>
48
Библиотекарь
0,5
до 300 коек <2>
(при наличии библиотеки для каждой обособленной территории)
1
свыше 300 коек <2>
(при наличии библиотеки для каждой обособленной территории)
49
Культорганизатор
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
50
Специалист по социальной работе
1
на 200 коек <2>
(для каждой обособленной территории)
51
Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере <1>
1
до 300 коек <2>
2
свыше 300 коек <2>
52
Аккомпаниатор <1>
1
на организацию
53
Хормейстер <1>
1
на организацию
5. Медицинская служба <5>
5.1. Социально-медицинское отделение
54
Заведующий отделением
1
на 200 коек
55
Главная медицинская сестра <1>
1
на организацию
56
Врач-терапевт
1
на 200 коек <2>
57
Врач-психиатр
1
на 100 коек <2>
58
Врач-невролог
1
на 200 коек <2>
59
Врач-стоматолог (зубной врач)<1>
1
на организацию (при наличии стоматологического кабинета)
60
Врач-гинеколог <1>
0,5
на организацию
61
Врач-дерматовенеролог <1>
0,5
на организацию
62
Врач функциональной диагностики <1>
0,5
на организацию
63
Врач-эпидемиолог <1>
0,5
на организацию
64
Лаборант <1>
1
на организацию
(при наличии лаборатории)
65
Статистик <1>
1
на организацию
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п)
66
Фельдшер
1
на 200 коек
67
Старшая медицинская сестра <1>
1
на 200 коек
68
Помощник врача эпидемиолога <1>
1
на организацию
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 19.08.2015 № 122-п)
69
Медицинская сестра стоматологического кабинета
1
на стоматологический кабинет
70
Медицинская сестра
1
на 50 коек
71
Медицинская сестра процедурной
1
на процедурный кабинет
72
Медицинская сестра
1
круглосуточный пост на 60 коек <5>
73
Медицинская сестра по физиотерапии
1
на 150 коек <2> (при наличии физиотерапевтического оборудования для каждой обособленной территории)
74
Медицинская сестра функциональной диагностики <1>
0,5
на организацию
75
Инструктор по лечебной физкультуре
1
на 150 коек <2>
76
Медицинская сестра по массажу
1
на 150 коек
77
Провизор
0,5
на организацию
78
Фармацевт
1
на организацию
79
Медицинский дезинфектор
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
80
Сестра-хозяйка
1
на 200 коек
81
Младшая медицинская сестра (санитарка палатная)
2
круглосуточный пост на 60 коек <5>
82
Официантка
1
на 50 коек
83
Санитарка-ваннщица
1
на 60 коек
88
Санитарка сопровождающая (санитар по сопровождению)
1
круглосуточный пост на 75 коек <5>
85
Уборщик помещений (уборщица палатная)
1
на 50 коек
86
Уборщик служебных помещений (ритуального зала) <1>
0,5
на организацию
87
Акушерка <1>
1
на организацию
5.2. Приемно-карантинная группа (для каждой обособленной территории)
88
Специалист по социальной работе
1
на группу
89
Социальный работник
1
на группу
90
Медицинская сестра
1
на группу
5.3. Отделение милосердия
91
Заведующий отделением
1
на 50 коек
92
Старшая медицинская сестра <1>
1
на 50 коек
93
Фельдшер <1>
1
на 50 коек
94
Медицинская сестра
2
круглосуточный пост на 25 коек <5>
95
Медицинская сестра по массажу
1
на 50 коек
96
Медицинская сестра
1
на 25 коек
97
Младшая медицинская сестра (санитарка палатная)
2
круглосуточный пост на 30 коек <5>
98
Социальный работник
1
на 50 коек
99
Санитарка-ваннщица
4
на 50 коек
100
Официантка
2
на 25 коек
101
Сестра-хозяйка
1
на 50 коек
102
Уборщик помещений (уборщица палатная)
1
на 50 коек
5.4. Отделение реабилитации молодых инвалидов
103
Заведующий отделением
1
на отделение
104
Специалист по социальной работе
1
на отделение
105
Инструктор по труду
1
на отделение
106
Воспитатель
3
на отделение
107
Медицинская сестра
1
на круглосуточный пост <5>
108
Санитарка палатная
1
на круглосуточный пост <5>
109
Уборщик помещений (уборщица палатная)
1
на отделение
110
Сестра-хозяйка
0,5
на отделение

--------------------------------
<1> Должности вводятся в штат организации по согласованию с Министром труда и социального развития Омской области исходя из производственной необходимости и с учетом установленного фонда оплаты труда организации.
<2> Рассчитывается от общего количества коечной мощности организации на каждой обособленной территории.
<3> При наличии двух и более прачечных расчет норматива штатной численности осуществляется для каждого отдельно.
<4> При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива штатной численности осуществляется для каждого отдельно.
<5> Норматив штатной численности для медицинского персонала, работающего в сменном режиме, определяется исходя из 5,53 штатной единицы на круглосуточный пост.

_______________





Приложение № 3
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
геронтологического центра
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п, от 19.08.2015 № 122-п,
от 29.10.2015 № 148-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Директор
1
на организацию
2
Заместитель директора по пожарной безопасности и административно-хозяйственной части
1
на организацию
3
Заместитель директора
3
на организацию
4
Руководитель медицинской службы <1>
1
свыше 600 коек <2>
5
Главный инженер <1>
1
на организацию
6
Специалист по охране труда
1
на организацию
7
Специалист (ведущий специалист) по гражданской обороне
1
на организацию
8
Исключен. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п
1.1. Финансово-экономическая служба

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п)
9
Главный бухгалтер
1
на организацию
10
Заместитель главного бухгалтера
1
на организацию
10.1
Экономист, бухгалтер
7
свыше 600 коек <2>
1.2. Отдел правовой и организационно-кадровой работы
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п)
11
Начальник отдела
1
на отдел
12
Заместитель начальника отдела
1
на отдел
13
Юрисконсульт
1
на организацию
14
Делопроизводитель
1
на организацию
14.1
Администратор баз данных
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
14.2
Специалист по кадрам
2,5
на отдел
14.3
Архивариус (архивист) <1>
1
на организацию
2. Хозяйственная служба
15
Материально-техническое снабжение: заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик
5
свыше 600 коек <2>
16
Тракторист
1
на 1 транспортное средство (трактор)
17
Водитель автомобиля
1
на 1 транспортное средство
18
Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание: техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь-сантехник, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
6
для каждой обособленной территории <3>
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 19.08.2015 № 122-п)
19
Подсобный рабочий
1
на 250 коек <2>
20
Бытовое обслуживание: заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, кастелянша, парикмахер, швея
12
свыше 350 коек <**> (для каждой обособленной территории)
(п. 20 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 19.08.2015 № 122-п)
21
Столяр
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
22
Уборщик территории (дворник)
1
по нормам труда 800 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
23
Сторож (вахтер)
3,5
для каждой обособленной территории <3>
24
Лифтер
1
на лифт
25
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
2.1. Служба котельной
26
Начальник котельной
1
на котельную
27
Оператор котельной
1
в смену при круглосуточном режиме работы
28
Лаборант
0,5
на газовую котельную
29
Слесарь по обслуживанию и ремонту оборудования
1
в смену при круглосуточном режиме работы
30
Слесарь контрольно-измерительных приборов и автоматики
0,5
на организацию
3. Служба по организации питания <4>
31
Персонал кухни: заведующий производством, шеф-повар, повар, официант, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий
15
от 350 до 400 коек <2>
16
от 401 до 450 коек <2>
18
от 451 до 500 коек <2>
19
от 501 до 550 коек <2>
22
от 551 до 600 коек <2>
23
от 601 до 650 коек <2>
25
от 651 до 700 коек <2>
27
от 701 до 750 коек <2>
28
свыше 750 коек <2>
32
Медицинская сестра диетическая
1
для каждой обособленной территории <3>
33
Пекарь
2,5
в смену
34
Подсобный рабочий
1
на хлебопекарню
35
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на пищеблок
4. Организационно-методическое отделение
36
Заведующий отделением
1
на отделение
37
Специалист по социальной работе
2
на отделение
38
Социолог
1
на отделение
39
Методист
1
на отделение
40
Аналитик
1
на отделение
5. Отделение социально-трудовой реабилитации и культурно-массового обслуживания
41
Заведующий отделением
1
на отделение
42
Культорганизатор
2
свыше 600 коек <2>
43
Библиотекарь
1
на библиотеку (при наличии)
44
Инструктор по труду
1
на отделение
45
Специалист по социальной работе <1>
2
свыше 600 коек <2>
6. Медицинская служба <5>
6.1.Социально-медицинское отделение
46
Заведующий отделением
1
на 125 коек
47
Главная медицинская сестра
1
на организацию
48
Старшая медицинская сестра
1
на 125 коек
49
Психолог
1
на 125 коек
50
Врач-гериатр
1
на организацию
51
Врач-терапевт
1
на 100 коек <2>
52
Врач-психиатр
1
на 200 коек <2>
53
Врач-невролог
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
54
Врач функциональной диагностики <1>
1
свыше 600 коек <2>
55
Врач-офтальмолог
0,5
на организацию
56
Врач-стоматолог
1
на организацию (при наличии стоматологического кабинета) (для каждой обособленной территории)
57
Врач-физиотерапевт <1>
1
свыше 600 коек <2>
58
Врач-эпидемиолог <1>
1
свыше 600 коек <2>
59
Врач-рентгенолог <1>
1
на организацию (при наличии рентген-кабинета)
60
Провизор <1>
1
на организацию
61
Фармацевт <1>
1
на организацию
62
Фельдшер
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
63
Помощник врача-эпидемиолога <1>
1
на организацию
64
Медицинская сестра стоматологического кабинета
1
на стоматологический кабинет (для каждой обособленной территории)
65
Медицинская сестра по физиотерапии
1
на 150 коек <2> (при наличии физиотерапевтического кабинета)
66
Медицинская сестра
1
круглосуточный пост на 60 коек <5>
67
Медицинская сестра
1
на 100 коек
68
Медицинская сестра по массажу
1
на 150 коек
69
Медицинская сестра кабинета функциональной диагностики <1>
0,5
на кабинет функциональной диагностики
70
Инструктор по лечебной физкультуре
1
на 185 коек <2>
71
Медицинская сестра процедурной
1
на процедурный кабинет
72
Медицинская сестра стерилизационной
1
на стерилизационную
73
Медицинская сестра перевязочной
1
на перевязочную
74
Медицинский дезинфектор
2
на организацию
75
Рентгенлаборант
1
на организацию (при наличии рентгенологического кабинета)
76
Сестра-хозяйка
1
на 125 коек
77
Санитарка палатная
1
круглосуточный пост на 75 коек <5>
6.2. Приемно-карантинная группа
78
Специалист по социальной работе
1
на группу
79
Социальный работник
1
на группу
80
Медицинская сестра
1
на группу
6.3. Социально-реабилитационное отделение
81
Заведующий отделением
1
на 25 коек
82
Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере
1
на 25 коек (для каждой обособленной территории)
83
Психолог
1
на 25 коек
84
Врач-психотерапевт
1
на 25 коек
85
Медицинская сестра
1
на 25 коек
86
Санитарка палатная
1
на 25 коек
87
Сестра-хозяйка
1
на 25 коек
88
Санитарка-ваннщица
1
на 25 коек
6.4. Отделение милосердия
89
Заведующий отделением
1
на 100 коек
90
Старшая медицинская сестра
1
на 50 коек
91
Психолог
1
на 100 коек
92
Медицинская сестра
2
круглосуточный пост на 25 коек <5>
93
Медицинская сестра процедурной
1
на процедурный кабинет
94
Медицинская сестра по массажу
1
на 75 коек
95
Сестра-хозяйка
1
на 50 коек
96
Младшая медицинская сестра (санитарка палатная)
2
круглосуточный пост на 50 коек <5>
97
Официантка
2
на 25 коек
98
Санитарка-ваннщица
2
на 25 коек
99
Уборщик помещений (уборщица палатная)
1
на 50 коек
100
Уборщик служебных помещений (ритуального зала)
0,5
на организацию
101
Администратор
1
на 100 коек

--------------------------------
<1> Должности вводятся в штат организации по согласованию с Министром труда и социального развития Омской области исходя из производственной необходимости и с учетом установленного фонда оплаты труда организации.
<2> Рассчитывается от общего количества коечной мощности организации на каждой обособленной территории.
<3> На каждую обособленную территорию расчет норматива штатной численности осуществляется отдельно.
<4> При наличии двух и более пищеблоков, банно-прачечных комбинатов расчет норматива штатной численности осуществляется для каждого отдельно.
<5> Норматив штатной численности для медицинского персонала, работающего в сменном режиме, определяется исходя из 5,53 штатной единицы на круглосуточный пост.

_______________





Приложение № 4
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
детского дома-интерната для умственно отсталых детей
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п, от 29.10.2015 № 148-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Директор
1
на организацию
2
Заместитель директора по пожарной безопасности и административно-хозяйственной части
1
на организацию
3
Заместитель директора <1>
2
на организацию
4
Специалист по охране труда
1
на организацию
5
Юрисконсульт
2
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
6
Главный бухгалтер
1
на организацию
7
Экономист, бухгалтер
4
от 101 до 250 коек <2>
1.2. Обеспечивающая служба
8
Делопроизводитель
1
на организацию
9
Администратор баз данных
1
на организацию
10
Специалист по кадрам
2,5
от 201 до 250 штатных единиц
3,0
от 251 до 300 штатных единиц (допускается создание структурного подразделения)
3,5
свыше 300 штатных единиц (допускается создание структурного подразделения)
11
Архивариус (архивист) <1>
0,5
на организацию
2. Хозяйственная служба
12
Заведующий хозяйством
1
на организацию
13
Заведующий складом
1
на склад
14
Специалист (ведущий специалист) гражданской обороны
1
на организацию
15
Тракторист <1>
1
на 1 транспортное средство (трактор)
16
Водитель автомобиля
1
на 1 транспортное средство
17
Подсобный рабочий
1
на 250 коек <2>
18
Техник
1
на организацию
19
Парикмахер
1
на организацию
20
Лифтер
4,5
на лифт (при наличии, при круглосуточном режиме работы)
21
Грузчик
1
до 250 коек <2>
2
свыше 250 коек <2>
22
Гардеробщик
2
на организацию
23
Кладовщик
1
на организацию
24
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
1
на организацию
25
Слесарь-сантехник
5
при круглосуточном режиме работы
26
Столяр (плотник)
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
27
Сторож
5
при круглосуточном режиме работы по 1 чел. в смену
28
Вахтер
5
при круглосуточном режиме работы по 1 чел. в смену
29
Сестра-хозяйка
2,5
на организацию
30
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
31
Дворник (уборщик территорий)
1
по нормам труда 800 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
32
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
1
на организацию
33
Слесарь по обслуживанию и ремонту оборудования <1>
1
на организацию
34
Бытовое обслуживание: заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, кастелянша, швея <3>
9
на организацию
2.1. Служба котельной
35
Начальник котельной
1
на котельную
36
Оператор котельной
1
в смену при круглосуточном режиме работы
37
Лаборант
0,5
на газовую котельную
38
Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике
0,5
на организацию
3. Служба по организации питания <4>
39
Персонал кухни: заведующий производством, шеф-повар, повар, официант, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий
11
от 201 до 250 коек <2>
12
свыше 250 коек <2>
40
Медицинская сестра диетическая
1
на организацию
41
Пекарь
2
в смену
42
Подсобный рабочий
1
на хлебопекарню
43
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на пищеблок
4. Отделение психолого-педагогической помощи
44
Заведующий отделением
1
на отделение
45
Специалист по социальной работе
2
на отделение
46
Психолог
1
на отделение
47
Врач-психотерапевт
1
на отделение
48
Учитель-дефектолог
(учитель-логопед) <1>
4
на организацию
(п. 48 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п)
49
Методист
1
на отделение
50
Воспитатель
3
на группу не более 10 детей-инвалидов
5. Отделение социально-трудовой реабилитации
51
Заведующий отделением
1
на отделение
52
Специалист по социальной работе
2
на отделение
53
Социальный педагог
1
на отделение
54
Социальный работник
1
на отделение
55
Психолог
1
на отделение
56
Инструктор по труду
1
на каждую трудообучаемую группу (группа 12 человек)
57
Библиотекарь
1
на организацию
58
Культорганизатор
1
на организацию
59
Воспитатель
3
на отделение
6. Медицинская служба
6 1. Отделение медико-социальной реабилитации детей-инвалидов
60
Заведующий отделением
1
на отделение
61
Главная медицинская сестра
1
на организацию
62
Старшая медицинская сестра
1
на отделение
63
Врач-физиотерапевт
1
на организацию
64
Врач-фтизиотерапевт <1>
0,5
на организацию
65
Врач-эпидемиолог <1>
0,5
на организацию
66
Врач-реабилитолог <1>
0,5
на организацию
67
Врач-дерматолог <1>
0,5
на организацию
68
Врач-невролог <1>
0,5
на организацию
69
Врач-терапевт
3
до 250 коек <2>
4
свыше 250 коек <2>
70
Врач-стоматолог (зубной врач)
1
на организацию (при наличии стоматологического кабинета)
71
Врач-педиатр
1
до 250 коек <2>
2
свыше 250 коек <2>
72
Врач по лечебной физкультуре
0,5
на организацию
73
Исключен. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п
74
Психолог
1
на отделение
75
Врач-психиатр
1,5
до 250 коек <2>
2,5
свыше 250 коек <2>
76
Фельдшер
5
при круглосуточном режиме работы по 1 чел. в смену
77
Специалист по социальной работе
1
на каждую реабилитационную группу (группа 12 человек)
78
Инструктор по лечебной физкультуре
1
на 75 детей-инвалидов, самостоятельно передвигающихся <2>
79
Медицинская сестра
1
круглосуточный пост на 30 коек <5>
80
Медицинский дезинфектор
1
на организацию
81
Медицинская сестра по физиотерапии
1
на организацию (при наличии физиотерапевтического оборудования)
82
Медицинская сестра по массажу (медбрат)
4
на организацию
83
Медицинская сестра процедурная
2
на организацию
84
Медицинская сестра прививочного кабинета <1>
2
на организацию (при наличии прививочного кабинета)
85
Сестра-хозяйка
1
на отделение
86
Фармацевт
1
на организацию
87
Провизор <1>
1
на организацию
88
Санитарка
6
на каждую реабилитационную группу (группа 12 человек), при круглосуточном режиме работы
89
Воспитатель
3
на каждую реабилитационную группу (группа 12 человек)
6.2. Приемно-карантинная группа
90
Социальный работник
1
на группу
91
Санитарка
1
на группу
92
Медицинская сестра
1
на группу
6.3. Отделение милосердия
93
Заведующий отделением
1
на 25 коек
94
Старшая медицинская сестра
1
до 250 коек
2
свыше 250 коек
95
Медицинская сестра
1
круглосуточный пост на 50 коек <5>
96
Младший медицинский персонал: младшая медицинская сестра, санитарка (мойщица, сестра-хозяйка)
25
на отделение
97
Инструктор по лечебной физкультуре
1
на отделение
98
Официантка
2,5
на отделение
99
Уборщик помещений (уборщица палатная)
2,5
на отделение
100
Уборщик служебных помещений (ритуального зала)
0,5
на организацию
101
Исключен. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п

--------------------------------
<1> Должности вводятся в штат организации по согласованию с Министром труда и социального развития Омской области исходя из производственной необходимости и с учетом установленного фонда оплаты труда организации.
<2> Рассчитывается от общего количества коечной мощности организации.
<3> При наличии двух и более прачечных расчет норматива штатной численности осуществляется для каждой отдельно.
<4> При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива штатной численности осуществляется для каждого отдельно.
<5> Норматив штатной численности для медицинского персонала, работающего в сменном режиме, определяется исходя из 5,53 штатной единицы на круглосуточный пост.

_______________





Приложение № 5
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних
(до 50 коек)
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п, от 19.08.2015 № 122-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Руководитель
1
на организацию
2
Заместитель руководителя
1
на организацию
3
Юрисконсульт
1
на организацию
4
Специалист по охране труда
0,5
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
5
Главный бухгалтер
1
на организацию
6
Бухгалтер
2
на организацию
7
Экономист
1
на организацию
1 2. Обеспечивающая служба
8
Администратор баз данных
1
на организацию
9
Специалист по кадрам
1,0
до 100 штатных единиц
1,5
от 101 до 150 штатных единиц
2. Хозяйственная служба
10
Заведующий хозяйством
1
на организацию
11
Заведующий складом
1
на организацию
12
Кладовщик
1
на организацию
13
Подсобный рабочий
1
на организацию
14
Водитель автомобиля
1
на 1 единицу транспортного средства
15
Сестра-хозяйка
1
на организацию
16
Машинист по стирке и ремонту спецодежды
1
на организацию
17
Сторож
4,5
при круглосуточном режиме работы
18
Уборщик территории (дворник)
1
по нормам труда 800 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
19
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания
1
на организацию
20
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
21
Слесарь-сантехник
1
на организацию
22
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
1
на организацию
3. Служба по организации питания
23
Шеф-повар
1
на организацию
24
Повар
3
на организацию
25
Изготовитель пищевых полуфабрикатов
2
на организацию
26
Мойщик посуды
2
на организацию
4. Медицинская служба
26.1
Заведующий медицинской службой
0,5
на службу
(п. 26.1 введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 19.08.2015 № 122-п)
27
Врач-педиатр
1
на службу
28
Медицинская сестра
2
на организацию
29
Медицинская сестра
5
на 1 круглосуточный медицинский пост
30
Медицинский дезинфектор
1
на организацию
5. Приемно-диагностическое отделение
31
Заведующий отделением
1
на отделение
32
Психолог
2
на отделение
33
Социальный работник
2
на отделение
34
Специалист по социальной работе
2
на отделение
35
Юрисконсульт
1
на отделение
36
Водитель автомобиля
1
на отделение
6. Отделение по предоставлению временного приюта
37
Заведующий отделением
1
на отделение
38
Социальный педагог
2
до 25 коек
3
от 25 коек и более
39
Специалист по социальной работе
2
до 25 коек
3
от 25 коек и более
40
Социальный работник
3
до 25 коек
4
от 25 коек и более
41
Учитель-дефектолог (учитель-логопед)
1
на отделение
42
Психолог
1
на отделение
43
Воспитатель
4
на 7 коек
44
Помощник воспитателя
4
на 7 коек (в вечернее и ночное время)
45
Инструктор по труду
2
до 25 коек
3
от 25 коек и более
46
Инструктор по физической культуре
1
на организацию
47
Музыкальный руководитель
1
на организацию
48
Дежурный по режиму
1
на 10 - 15 коек (для детей школьного возраста)

_______________





Приложение № 6
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних
(от 50 коек и более)
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п, от 19.08.2015 № 122-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Руководитель
1
на организацию
2
Заместитель руководителя
2
на организацию
3
Юрисконсульт
1
на организацию
4
Специалист по охране труда
0,5
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
5
Главный бухгалтер
1
на организацию
6
Бухгалтер
4
на организацию
7
Экономист
1
на организацию
1.2. Обеспечивающая служба
8
Администратор баз данных
1
на организацию
9
Специалист по кадрам
1,5
от 101 до 150 штатных единиц
2,0
от 151 до 200 штатных единиц
10
Архивариус (архивист)
0,5
на организацию
2. Хозяйственная служба
11
Заведующий хозяйством
1
на организацию
12
Заведующий складом
1
на организацию
13
Кладовщик
1
на организацию
14
Водитель автомобиля
1
на 1 единицу транспортного средства
15
Подсобный рабочий
1,25
на организацию
16
Сестра-хозяйка
1
на организацию
17
Машинист по стирке и ремонту спецодежды
2
на организацию
18
Сторож
9
при круглосуточном режиме работы
19
Уборщик территории (дворник)
1
по нормам труда 800 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
20
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания
1
на обособленное здание
21
Слесарь-сантехник
2
на организацию
22
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
1
на организацию
23
Столяр
1
на организацию
24
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
25
Механик
0,25
на организацию
26
Парикмахер
0,5
на организацию
27
Техник
1
на организацию
3. Служба по организации питания
28
Шеф-повар
1
на службу
29
Повар
4
на службу
30
Мойщик посуды
4
на службу
4. Медицинская служба
30.1
Заведующий медицинской службой
0,5
на службу
(п. 30.1 введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 19.08.2015 № 122-п)
31
Врач-педиатр
2
на службу
32
Врач-психиатр
0,25
на службу
33
Врач-нарколог
0,5
на службу
34
Старшая медицинская сестра
1
на службу
35
Медицинская сестра
4,5
на 1 круглосуточный медицинский пост
36
Медицинская сестра диетическая
1
на службу
37
Медицинский дезинфектор
1
на службу
38
Санитарка
2
на 1 круглосуточный медицинский пост
5. Отделение приема, диагностики и перевозки несовершеннолетних
39
Заведующий отделением
1
на отделение
40
Социальный педагог
2,5
на отделение
41
Специалист по социальной работе
4
на отделение
42
Психолог
2
на отделение
43
Учитель-дефектолог
1
на отделение
44
Дежурный по режиму
2
на отделение
45
Социальный работник
4
на отделение
46
Воспитатель
4
на 7 коек
47
Помощник воспитателя
4
на 7 коек (в вечернее и ночное время)
48
Юрисконсульт
2
на отделение
6. Отделение по предоставлению временного приюта
49
Заведующий отделением
1
на отделение
50
Социальный педагог
4
на отделение
51
Социальный работник
8
на отделение
52
Учитель-дефектолог (учитель-логопед)
1
на отделение
53
Психолог
3,5
на отделение
54
Воспитатель
4
на 7 коек
55
Помощник воспитателя
4
на 7 коек (в вечернее и ночное время)
56
Инструктор по физической культуре
1
на организацию
57
Дежурный по режиму
2
на отделение
58
Специалист по социальной работе
2
на отделение
59
Музыкальный руководитель
1
на организацию
60
Педагог дополнительного образования
1
на отделение

_______________





Приложение № 7
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
реабилитационного центра для детей и подростков
с ограниченными возможностями
Список изменяющих документов
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Руководитель
1
на организацию
2
Заместитель руководителя по медико-социальной реабилитации
1
на организацию
3
Заместитель руководителя по пожарной безопасности и административно-хозяйственной части
1
на организацию
4
Юрисконсульт
1
на организацию
5
Специалист по охране труда
1
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
6
Главный бухгалтер
1
на организацию
7
Бухгалтер
3
на организацию
8
Экономист
1
на организацию
1.2. Обеспечивающая служба
9
Специалист по кадрам
1,5
на организацию
10
Делопроизводитель
1
на организацию
11
Администратор баз данных
1
на организацию
2. Хозяйственная служба
12
Заведующий хозяйством
1
на организацию
13
Заведующий складом
1
на склад
14
Техник
1
на организацию
15
Машинист по стирке и ремонту спецодежды
1
на организацию
16
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
1
на организацию
17
Столяр
1
на организацию
18
Слесарь-сантехник
1
на организацию
19
Подсобный рабочий
1
на организацию
20
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
21
Уборщик территорий (дворник)
1
по нормам труда 800 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
22
Сторож
8
на организацию (при круглосуточном режиме работы по 2 сторожа в смену)
23
Водитель автомобиля
0,75
на 1 единицу транспортного средства
24
Тракторист
1
на организацию
25
Механик
1
на организацию
2.1. Служба котельной (при наличии котельной)
26
Начальник котельной
1
на организацию
27
Оператор котельной
1
в смену при круглосуточном режиме работы
28
Слесарь-ремонтник
3
на организацию
3. Служба по организации питания
29
Шеф-повар
1
на организацию
30
Повар
2
на организацию
31
Изготовитель пищевых полуфабрикатов
2
на организацию
32
Мойщик посуды
2
на организацию
33
Официант
2
на организацию
4. Стационарное отделение
34
Заведующий отделением
1
на отделение
35
Специалист по социальной работе
2
на отделение
36
Музыкальный руководитель
1
на отделение
37
Воспитатель
5
в расчете на одну реабилитационную группу (12 койко-мест) (выполняет функции ночного дежурного)
38
Психолог
4
на отделение
39
Медицинский дезинфектор
0,5
на отделение
40
Сестра-хозяйка
2
на отделение
41
Санитарка
2
на отделение
5. Отделение медико-социальной реабилитации
42
Заведующий отделением
1
на отделение
43
Врач-психотерапевт
1
на отделение
44
Врач-педиатр
3
на отделение
45
Старшая медицинская сестра
1
на отделение
46
Медицинская сестра по физиотерапии
4
на отделение
47
Инструктор по лечебной физкультуре
1
на отделение
48
Медицинская сестра по массажу
4
на отделение
49
Медицинская сестра
4
на отделение
50
Медицинская сестра диетическая
1
на отделение
51
Санитарка
4
на отделение

_______________





Приложение № 8
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
центра социальной адаптации
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п, от 29.10.2015 № 148-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив численности
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1
Директор
1
на организацию
1. Административная служба
2
Заместитель директора
2
на организацию
3
Специалист по охране труда
1
на организацию
4
Юрисконсульт
2
на организацию
5
Специалист по кадрам
1,0
до 100 штатных единиц
1,5
от 101 до 150 штатных единиц
2,0
от 151 до 200 штатных единиц
6
Администратор баз данных
1
на организацию
7
Делопроизводитель
1
на организацию
8
Архивариус
0,5
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
9
Главный бухгалтер
1
на организацию
10
Бухгалтер
3
на организацию
11
Экономист
1
на организацию
2. Хозяйственная служба
12
Заведующий хозяйством
1
на организацию
13
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
1
на организацию
14
Слесарь по ремонту оборудования
1
на организацию
15
Контролер контрольно-пропускного пункта
4,5
при круглосуточном режиме работы
16
Заведующий складом
1
на организацию
17
Подсобный рабочий
3
на организацию
18
Слесарь-сантехник
1
на организацию
19
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам убираемой площади, 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
2.1. Транспортно-эксплуатационная служба
20
Техник (механик)
1
на организацию
21
Контролер технического состояния транспортных средств
4,5
при круглосуточном режиме работы
22
Слесарь по ремонту автотранспорта
1
на организацию
23
Слесарь по ремонту оборудования
1
на организацию
24
Водитель автомобиля
1
на 1 пассажирское, грузопассажирское транспортное средство
0,5
на 1 грузовое транспортное средство
25
Тракторист
0,5
на 1 трактор
3. Служба по организации питания
26
Заведующий производством
1
на организацию
27
Повар
2
на организацию
28
Официант
1
на организацию
29
Кухонный рабочий
2
на организацию
30
Мойщик посуды
2
на организацию
4. Организационно-методическое отделение
31
Заведующий отделением
1
на отделение
32
Специалист по социальной работе
1
на отделение
33
Методист
1
на отделение
5. Отделение срочной социальной помощи
34
Заведующий отделением
1
на отделение
35
Специалист по социальной работе
2
на отделение
36
Психолог
1
на отделение
37
Социальный работник
2
на отделение
6. Медицинская служба
38
Заведующий медицинской частью
1
на организацию
39
Врач-терапевт
0,5
на организацию
40
Старшая медицинская сестра
1
на организацию
41
Медицинская сестра (медбрат)
10
на службу, при круглосуточном режиме работы
6.1. Приемно-карантинная группа
42
Сестра-хозяйка
1
на организацию
43
Санитарка палатная
4,5
на организацию, при круглосуточном режиме работы
44
Гардеробщик
2
на организацию, при работе по 12-часовому графику
45
Кастелянша
1,5
на организацию
46
Медицинский дезинфектор
4,5
на организацию, при круглосуточном режиме работы
47
Санитарка-уборщица
2
на организацию, при работе по 12-часовому графику
48
Парикмахер
1
на организацию
49
Машинист по стирке и ремонту спецодежды
2
на организацию, при работе по 12-часовому графику
7. Отделение социальной адаптации лиц, освободившихся из мест лишения свободы
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п)
50
Заведующий отделением
1
на отделение
51
Администратор
4,5
на отделение, при круглосуточном режиме работы
52
Санитарка-уборщица
2
на отделение, при работе по 12-часовому графику
8. Отделение социальной адаптации лиц без определенного места жительства
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 29.10.2015 № 148-п)
53
Заведующий отделением
1
на отделение
54
Администратор
4,5
на отделение, при круглосуточном режиме работы
55
Санитарка-уборщица
2
на отделение, при работе по 12-часовому графику
9. Социальная гостиница (с койками сестринского ухода)
56
Заведующий отделением
1
на отделение
57
Администратор
7,5
на отделение, при круглосуточном режиме работы
58
Санитарка-уборщица
4
на отделение, при работе по 12-часовому графику
59
Санитарка палатная
9
на отделение, при круглосуточном режиме работы
60
Санитарка-буфетчица
2
на отделение, при работе по 12-часовому графику
10. Служба "Социальное такси"
61
Заведующий
1
на службу
62
Диспетчер
1
на службу
4,5
на службу, при круглосуточном режиме работы
63
Водитель автомобиля
1
на 1 транспортное средство, при работе по 8-часовому графику
4,5
на 1 транспортное средство, при круглосуточном режиме работы
2
на 1 транспортное средство, при работе по 12-часовому графику
64
Санитар (сопровождающий)
1
на 1 автомобиль, оснащенный мобильным лестничным гусеничным подъемником, при работе по 8-часовому графику
4,5
на 1 автомобиль, оснащенный мобильным лестничным гусеничным подъемником, при круглосуточном режиме работы
2
на 1 автомобиль, оснащенный мобильным лестничным гусеничным подъемником, при работе по 12-часовому графику

_______________





Приложение № 9
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
центра социальной адаптации несовершеннолетних
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п, от 20.05.2015 № 79-п)

№ п/п
Наименование должности
Нормативы штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Руководитель
1
на организацию
2
Заместитель руководителя
1
на организацию
3
Заместитель руководителя, заведующий социальной гостиницей
1
на организацию
4
Юрисконсульт
1
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
5
Главный бухгалтер
1
на организацию
6
Бухгалтер
1
на организацию
7
Экономист
1
на организацию
1.2. Обеспечивающая служба
8
Администратор баз данных
1
на организацию
9
Специалист по кадрам
1
на организацию
2. Хозяйственная служба
10
Заведующий хозяйством
1
на организацию
11
Слесарь-сантехник
1
на организацию
12
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
1
на организацию
13
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
1
на организацию
14
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
15
Уборщик территории (дворник)
1
по нормам труда 800 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
16
Сторож
4,5
при круглосуточном режиме работы
17
Водитель автомобиля
1
на 1 единицу транспортного средства
3. Социальная служба экстренного реагирования
18
Заведующий службой
1
на службу
19
Специалист по социальной работе
4,5
при круглосуточном режиме работы
20
Социальный педагог
2
на службу
21
Психолог
2
на службу
22
Психолог
1
на службу "Телефон доверия"
23
Водитель автомобиля
4,5
при круглосуточном режиме работы
4. Отделение социальной адаптации несовершеннолетних, находящихся в конфликте с законом
24
Заведующий отделением
1
на отделение
25
Специалист по социальной работе
2
на отделение
26
Психолог
1
на отделение
27
Социальный педагог
2
на отделение
28
Юрисконсульт
1
на отделение
5. Социальная гостиница
29
Социальный педагог
2
на социальную гостиницу
30
Психолог
2
на социальную гостиницу
31
Социальный работник
1
на социальную гостиницу
32
Медицинская сестра
4
на социальную гостиницу
33
Воспитатель
4
на социальную гостиницу
34
Специалист по социальной работе
4
на социальную гостиницу
35
Буфетчица
1
на социальную гостиницу
36
Врач-педиатр
1
на социальную гостиницу
(п. 36 введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 20.05.2015 № 79-п)

_______________





Приложение № 10
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
центра социальной помощи семье и детям
Список изменяющих документов
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п, от 19.08.2015 № 122-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Руководитель
1
на организацию
2
Заместитель руководителя
1
на организацию
3
Юрисконсульт
1
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
4
Главный бухгалтер
1
на организацию
5
Бухгалтер
2
на организацию
1.2. Обеспечивающая служба
6
Администратор баз данных
1
на организацию
7
Специалист по кадрам
1
на организацию
2. Хозяйственная служба
8
Заведующий хозяйством
1
на организацию
9
Машинист по стирке и ремонту спецодежды
1
на организацию
10
Уборщик территорий (дворник)
1
по нормам труда 800 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
11
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
0,5
на организацию
12
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
13
Сторож (вахтер)
4,5
при круглосуточном режиме работы
14
Водитель автомобиля
1
на 1 единицу транспортного средства
15
Слесарь-сантехник
1
на организацию
16
Подсобный рабочий
1
на организацию
3. Отделение срочной социальной и консультативной помощи
17
Заведующий отделением
1
на отделение
18
Специалист по социальной работе
1
на отделение
19
Психолог службы "Телефон доверия"
4,5
при круглосуточном режиме работы
4. Отделение социальной реабилитации детей-инвалидов
20
Заведующий отделением
1
на отделение
21
Специалист по социальной работе
1
на отделение
22
Учитель-логопед
2
на отделение
23
Учитель-дефектолог
2
на отделение
24
Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере
2
на отделение
25
Психолог
2
на отделение
26 - 27
Исключены. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 19.08.2015 № 122-п
28
Социальный работник
1
на отделение
5. Отделение методической работы и развития социальных технологий
29
Заведующий отделением
1
на отделение
30
Методист
3
на отделение
31
Социолог
1
на отделение
32
Специалист по социальной работе
1
на отделение
6. Социальная гостиница
33
Заведующий социальной гостиницей
1
на социальную гостиницу
34
Администратор
4,5
при круглосуточном режиме работы
35
Горничная
4,5
при круглосуточном режиме работы
36
Социальный работник
1
на социальную гостиницу
37 - 38
Исключены. - Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 19.08.2015 № 122-п
7. Медицинская служба
(введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 19.08.2015 № 122-п)
39
Заведующий медицинской службой
0,5
на службу
40
Инструктор по лечебной физкультуре
1
на службу
41
Медицинская сестра
1
на службу
42
Медицинская сестра (медбрат) по массажу
1
на службу
43
Медицинский дезинфектор
1
на службу

_______________





Приложение № 11
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
комплексного центра социального обслуживания населения
Список изменяющих документов
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития
Омской области от 03.03.2015 № 23-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Руководитель
1
на организацию
2
Заместитель руководителя
2+1 <1>
на организацию
3
Юрисконсульт
1
на организацию
4
Аналитик
1
на организацию
5
Инженер по надзору за строительством <2>
1
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
6
Главный бухгалтер
1
на организацию
7
Бухгалтер
1
до 100 штатных единиц
2
от 101 до 200 штатных единиц
3
от 201 до 270 штатных единиц
4
свыше 270 штатных единиц
8
Экономист
1
на организацию
1.2. Обеспечивающая служба
9
Делопроизводитель
1
на организацию
10
Администратор баз данных
1
на организацию
11
Специалист по кадрам
1,0
до 100 штатных единиц
1,5
от 101 до 150 штатных единиц
2,0
от 151 до 200 штатных единиц
2,5
от 201 до 250 штатных единиц
3,0
от 250 до 300 штатных единиц (допускается создание структурного подразделения)
3,5
свыше 300 штатных единиц (допускается создание структурного подразделения)
2. Хозяйственная служба
12
Заведующий хозяйством
1
на организацию
13
Машинист по стирке и ремонту спецодежды
0,5
при наличии оборудования
14
Оператор котельной
4,5
при наличии собственной котельной
15
Слесарь-сантехник
0,5
на организацию
16
Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
0,5
на организацию
17
Плотник (столяр)
0,5
на организацию
18
Сторож (вахтер)
4,5
из расчета круглосуточной работы на здание
19
Водитель автомобиля
1
на транспортное средство
0,5
на грузовой автомобиль
20
Кладовщик
1
при наличии склада
21
Уборщик территории (дворник)
1
на обособленную территорию
22
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
0,5
на организацию
23
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам убираемой площади, 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию
3. Служба по организации питания <3>
24
Повар
1
до 25 получателей социальных услуг в отделении дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов, при наличии кухни
2
свыше 25 получателей социальных услуг в отделении дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов, при наличии кухни
25
Официант
1
до 25 получателей социальных услуг в отделении дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов
2
свыше 25 получателей социальных услуг в отделении дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов
26
Мойщик посуды
1
на организацию
4. Отделение срочного социального обслуживания и организационного обеспечения
27
Заведующий отделением
1
на отделение
28
Специалист по социальной работе
1
на 20 000 населения муниципального района Омской области, 50 000 населения в административном округе г. Омска, но не менее 1 штатной единицы на отделение
29
Психолог
1
на отделение
30
Юрисконсульт
1
на отделение
31
Социальный работник <4>
3
на отделение
32
Медицинская сестра (медбрат) по массажу
1
на отделение
33
Специалист по социальной работе (по организации социальной помощи)
1
на отделение в муниципальном районе Омской области
1,5
на отделение в административном округе г. Омска
34
Специалист по социальной работе (по организационному обеспечению) <5>
1
на отделение
5. Отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов
35
Заведующий отделением
1
на 14 штатных единиц социальных работников
36
Социальный работник
1
на 10 получателей социальных услуг, проживающих в жилых помещениях с центральным отоплением и (или) водоснабжением,
на 8 получателей социальных услуг, проживающих в жилых помещениях без центрального отопления и (или) водоснабжения
6. Отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста, проживающих в домах муниципального специализированного жилищного фонда для социальной защиты отдельных категорий граждан <3>
37
Заведующий отделением
1
на отделение
38
Социальный работник
1
на 10 получателей социальных услуг, проживающих в жилых помещениях с центральным отоплением и (или) водоснабжением,
на 8 получателей социальных услуг, проживающих в жилых помещениях без центрального отопления и (или) водоснабжения
39
Администратор
4,5
при круглосуточном режиме работы
7. Отделение по уходу за гражданами, находящимися на постельном режиме или передвигающимися в пределах комнаты с посторонней помощью <3>
40
Заведующий отделением
1
на отделение
41
Социальный работник
25
1 социальный работник на 1 клиента
8. Отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов <3>
42
Заведующий отделением
1
на отделение
43
Медицинская сестра (медбрат)
1
на отделение
44
Медицинская сестра по физиотерапии <6>
1
на отделение
45
Культорганизатор <7>
1
на отделение
46
Специалист по социальной работе
1
на отделение
47
Сестра-хозяйка
1
на отделение
48
Санитарка
1
на отделение
49
Гардеробщик
0,5
при наличии гардеробной
50
Инструктор по лечебной физкультуре <7>
1
на отделение
51
Медицинская сестра по массажу (медбрат) <7>
2
на отделение
9. Отделение профилактики безнадзорности и семейного неблагополучия
52
Заведующий отделением
1
на отделение
53
Специалист по работе с семьей <8>
1
на отделение
54
Специалист по социальной работе <9>
1
на отделение
55
Специалист по социальной работе
1
на 10 000 населения муниципального района Омской области, 20 000 населения в административном округе г. Омска, но не менее 1 штатной единицы на отделение
56
Психолог
1
на 10 000 населения муниципального района Омской области, 50 000 населения в административном округе г. Омска, но не менее 1 штатной единицы на отделение
10. Отделение социальной реабилитации инвалидов
57
Заведующий отделением
1
на отделение
58
Специалист по социальной работе (с детьми-инвалидами)
1
до 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области (административном округе г. Омска)
2
свыше 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области (административном округе г. Омска)
59
Специалист по социальной работе
1
на 400 инвалидов в муниципальном районе Омской области, на 1 500 инвалидов в административном округе г. Омска, но не менее 1 штатной единицы на отделение
60
Специалист по социальной работе (по формированию доступной среды для инвалидов)
1
на отделение
61
Учитель-логопед (учитель-дефектолог)
1
до 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области (административном округе г. Омска)
2
свыше 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области (административном округе г. Омска)
62
Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере
1
на отделение
63
Психолог (по работе с детьми-инвалидами)
1
на отделение
64
Психолог (по работе с инвалидами старше 18 лет)
1
на отделение
65
Инструктор по лечебной физкультуре
1
на отделение
66
Медицинская сестра по массажу (медбрат)
1
до 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области (административном округе г. Омска)
2
свыше 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области (административном округе г. Омска)
67
Медицинская сестра <9>
1
на отделение
11. Методическое отделение <11>
68
Заведующий отделением
1
на отделение
69
Специалист по социальной работе
4
на отделение
12. Служба экстренного реагирования <3>
70
Заведующий службой
1
на службу
71
Специалист по социальной работе
1
на службу
72
Специалист по работе с семьей
1
на службу
73
Психолог
1
на службу
74
Водитель автомобиля
1
на службу

--------------------------------
<1> Должность вводится в комплексном центре социального обслуживания населения, в структуре которого функционирует отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов, или на период реконструкции, строительства объектов капитального строительства.
<2> Должность вводится в комплексном центре социального обслуживания населения, являющимся заказчиком (застройщиком) на период реконструкции, строительства объектов капитального строительства (при отсутствии должности заместителя руководителя, принятого на указанный период).
<3> При наличии.
<4> При предоставлении социальных услуг на дому гражданам, находящимся на постельном режиме или передвигающимся в пределах комнаты с посторонней помощью, дополнительно вводится 1 штатная единица на 1 клиента.
<5> Дополнительно вводится 1 штатная единица при работе в г. Омске.
<6> Должность вводится в комплексном центре социального обслуживания населения при наличии оборудования для осуществления физиотерапии.
<7> При предоставлении социальных услуг на дому дополнительно вводится 0,5 штатной единицы.
<8> При организации работы с семьей и детьми в сельских поселениях (по участковому принципу) дополнительно вводится 0,5 ставки до 1 ставки специалиста по социальной работе или специалиста по работе с семьей на сельское поселение, но не более 6 ставок на отделение.
<9> Должность вводится в комплексном центре социального обслуживания населения при формировании банка данных о несовершеннолетних и семьях, находящихся в социально опасном положении.
<10> Должность вводится в бюджетном учреждении Омской области "Комплексный центр социального обслуживания населения "Пенаты" Центрального административного округа".
<11> Отделение создается в бюджетном учреждении Омской области "Комплексный центр социального обслуживания населения "Пенаты" Центрального административного округа".

_______________





Приложение № 12
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 11 декабря 2014 г. № 183-п

НОРМАТИВ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
бюджетного учреждения Омской области "Комплексный центр
социального обслуживания населения Исилькульского района"
Список изменяющих документов
(введен Приказом Министерства труда и социального развития
Омской области от 20.07.2015 № 107-п)

№ п/п
Наименование должности
Норматив штатной численности, единиц
Параметры норматива штатной численности
1
2
3
4
1. Административная служба
1
Руководитель
1
на организацию
2
Заместитель руководителя по пожарной безопасности и административно-хозяйственной части
1
на организацию
3
Заместитель руководителя
3
на организацию
4
Юрисконсульт
2
на организацию
5
Специалист (ведущий специалист) гражданской обороны <1>
1
на организацию
6
Специалист по охране труда <1>
1
на организацию
7
Аналитик
1
на организацию
1.1. Финансово-экономическая служба
8
Главный бухгалтер
1
на организацию
9
Бухгалтер
6
на организацию
10
Экономист
1
на организацию
1.2. Обеспечивающая служба
11
Делопроизводитель
1
на организацию
12
Администратор баз данных
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
13
Специалист по кадрам
3,5
свыше 300 штатных единиц (допускается создание структурного подразделения)
14
Архивариус (архивист) <1>
1
на организацию
15
Агент по снабжению <1>
1
на организацию
2. Хозяйственная служба
16
Заведующий хозяйством
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
17
Инженер-энергетик
1
на организацию
18
Заведующий складом
1
на склад
19
Тракторист
1
на 1 транспортное средство (трактор)
20
Водитель автомобиля
1
на 1 транспортное средство
21
Подсобный рабочий
1
на организацию
22
Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание: техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь-сантехник, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
4
на организацию
23
Бытовое обслуживание: заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, кастелянша, парикмахер, швея
8
от 101 до 200 коек <2>
9
свыше 201 койки <2>
24
Лифтер
4,5
на лифт (при круглосуточном режиме работы)
25
Сторож <1>
4,5
при круглосуточном режиме работы по 1 сторожу в смену на организацию (для каждой обособленной территории)
26
Вахтер
4
по 1 вахтеру в смену на организацию, на организацию (для каждой обособленной территории)
27
Столяр (плотник)
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
28
Уборщик территории (дворник)
1
по нормам труда 800 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию (для каждой обособленной территории)
29
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на организацию (для каждой обособленной территории)
30
Оператор котельной
4,5
при наличии собственной котельной
31
Рабочий по благоустройству территории <1>
1
на организацию
2.1. Служба котельной
32
Начальник котельной
1
на котельную
33
Слесарь по обслуживанию и ремонту (газового) оборудования <1>
1
на организацию
34
Машинист (кочегар) котельной
8
на организацию
(при круглосуточном режиме работы по 2 машиниста в смену)
3. Отделение срочного социального обслуживания и организационного обеспечения
35
Заведующий отделением
1
на отделение
36
Специалист по социальной работе
1
на 20 000 населения муниципального района Омской области, но не менее 1 штатной единицы на отделение
37
Психолог
1
на отделение
38
Юрисконсульт
1
на отделение
39
Социальный работник <3>
3
на отделение
40
Медицинская сестра (медбрат) по массажу
1
на отделение
41
Специалист по социальной работе (по организации социальной помощи)
1
на отделение
42
Специалист по социальной работе (по организационному обеспечению)
1
на отделение
4. Отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов
43
Заведующий отделением
1
на 14 штатных единиц социальных работников
44
Социальный работник
1
на 10 получателей социальных услуг, проживающих в жилых помещениях с центральным отоплением и (или) водоснабжением, на 8 получателей социальных услуг, проживающих в жилых помещениях без центрального отопления и (или) водоснабжения
5. Отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста, проживающих в домах муниципального специализированного жилищного фонда для социальной защиты отдельных категорий граждан <4>
45
Заведующий отделением
1
на отделение
46
Социальный работник
1
на 10 получателей социальных услуг, проживающих в жилых помещениях с центральным отоплением и (или) водоснабжением, на 8 получателей социальных услуг, проживающих в жилых помещениях без центрального отопления и (или) водоснабжения
47
Администратор
4,5
при круглосуточном режиме работы
6. Отделение по уходу за гражданами, находящимися на постельном режиме или передвигающимися в пределах комнаты с посторонней помощью <4>
48
Заведующий отделением
1
на отделение
49
Социальный работник
1
1 социальный работник на 1 клиента
7. Отделение профилактики безнадзорности и семейного неблагополучия
50
Заведующий отделением
1
на отделение
51
Специалист по работе с семьей <5>
1
на отделение
52
Специалист по социальной работе <6>
1
на отделение
53
Специалист по социальной работе
1
на 10 000 населения муниципального района Омской области, но не менее 1 штатной единицы на отделение
54
Психолог
1
на 10 000 населения муниципального района Омской области, но не менее 1 штатной единицы на отделение
8. Отделение социальной реабилитации инвалидов
55
Заведующий отделением
1
на отделение
56
Специалист по социальной работе (с детьми-инвалидами)
1
до 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области
2
свыше 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области
57
Специалист по социальной работе
1
на 400 инвалидов в муниципальном районе Омской области, но не менее 1 штатной единицы на отделение
58
Специалист по социальной работе (по формированию доступной среды для инвалидов)
1
на отделение
59
Учитель-логопед (учитель-дефектолог)
1
до 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области
2
свыше 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области
60
Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере
1
на отделение
61
Психолог (по работе с детьми-инвалидами)
1
на отделение
62
Психолог (по работе с инвалидами старше 18 лет)
1
на отделение
63
Инструктор по лечебной физкультуре
1
на отделение
64
Медицинская сестра по массажу (медбрат)
1
до 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области
2
свыше 350 детей-инвалидов, проживающих в муниципальном районе Омской области
65
Медицинская сестра <6>
1
на отделение
9. Служба экстренного реагирования <4>
66
Заведующий службой
1
на службу
67
Специалист по социальной работе
1
на службу
68
Специалист по работе с семьей
1
на службу
69
Психолог
1
на службу
70
Водитель автомобиля
1
на службу
10. Служба по организации питания
71
Персонал кухни:
заведующий производством (шеф-повар), повар, официант, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий
10
от 101 до 200 коек <2>
11
от 201 до 250 коек <2>
72
Медицинская сестра диетическая
1
на организацию (для каждой обособленной территории)
73
Пекарь
2
на организацию
(по 1 пекарю в смену)
74
Подсобный рабочий
1
на службу по организации питания
75
Уборщик производственных помещений (уборщик служебных помещений)
1
по нормам труда 500 кв.м на уборщика, но не менее 1 штатной единицы на пищеблок
11. Отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов
76
Заведующий отделением
1
на отделение
77
Медицинская сестра (медбрат)
1
на отделение
78
Культорганизатор <7>
1
на отделение
79
Специалист по социальной работе
1
на отделение
80
Сестра-хозяйка
1
на отделение
81
Инструктор по лечебной физкультуре <7>
1
на отделение
82
Медицинская сестра по массажу (медбрат) <7>
2
на отделение
12. Отделение социально-трудовой реабилитации и культурно-массового обслуживания
83
Заведующий отделением
1
на отделение
84
Воспитатель
1
на 25 человек
85
Культорганизатор
1
на отделение
86
Специалист по социальной работе
1
на 200 коек <2>
87
Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере
1
на организацию
88
Инструктор по труду
1
на группу (50 человек, которым по медицинским показаниям разрешена трудотерапия)
89
Психолог <1>
1
от 101 до 200 коек <2>
2
свыше 201 койки <2>
90
Библиотекарь
0,5
на организацию
91
Аккомпаниатор <1>
1
на организацию
13. Медицинская служба <8>
13.1. Социально-медицинское отделение
92
Заведующий отделением
1
на 200 коек
93
Старшая медицинская сестра <1>
1
на организацию
94
Врач-терапевт
1
на 100 коек <2>
95
Врач-психиатр
1
на 200 коек <2>
96
Врач-невролог
1
на 200 коек <2>
97
Врач-стоматолог (зубной врач)
1
на организацию (при наличии стоматологического кабинета)
98
Фельдшер
1
на 200 коек <2>
99
Помощник врача-эпидемиолога <1>
0,5
на организацию
100
Медицинская сестра по физиотерапии
1
на 200 коек <2>
101
Медицинская сестра
1
круглосуточный пост на 60 коек <8>
102
Медицинская сестра стоматологического кабинета
1
на стоматологический кабинет
103
Инструктор по лечебной физкультуре
1
на 200 коек <2>
104
Медицинская сестра по массажу
1
на 150 коек
105
Провизор <1>
0,5
на организацию
106
Фармацевт <1>
1
на организацию
107
Медицинский дезинфектор
1
на организацию
108
Сестра-хозяйка
1
на отделение
109
Младшая медицинская сестра (санитарка палатная)
2
круглосуточный пост на 60 коек <8>
110
Официант
1
на 50 коек
111
Санитарка-ваннщица
1
на 60 коек
112
Уборщик помещений (уборщица палатная)
1
на 30 коек <2>
13.2. Приемно-карантинная группа
113
Социальный работник
1
на группу
114
Медицинская сестра
1
на группу
13.3. Отделение милосердия
115
Заведующий отделением
1
на 50 коек
116
Старшая медицинская сестра
1
на 50 коек
117
Медицинская сестра (медбрат)
2
круглосуточный пост на 25 коек <8>
118
Медицинская сестра по массажу (медбрат)
1
на 50 коек
119
Младшая медицинская сестра (санитарка палатная)
2
круглосуточный пост на 50 коек <8>
120
Сестра-хозяйка
1
на 50 коек
121
Официант
2
на 25 коек
122
Санитарка-ваннщица
2
на 50 коек
123
Уборщик служебных помещений (ритуального зала)
0,5
на организацию
124
Социальный работник
1
на 50 коек

--------------------------------
<1> Должности вводятся в штат организации по согласованию с Министром труда и социального развития Омской области исходя из производственной необходимости и с учетом установленного фонда оплаты труда организации.
<2> Рассчитывается от общего количества коечной мощности организации.
<3> При предоставлении социальных услуг на дому гражданам, находящимся на постельном режиме или передвигающимся в пределах комнаты с посторонней помощью, дополнительно вводится 1 штатная единица на 1 клиента.
<4> При наличии.
<5> При организации работы с семьей и детьми в сельских поселениях (по участковому принципу) дополнительно вводится 0,5 ставки до 1 ставки специалиста по социальной работе или специалиста по работе с семьей на сельское поселение, но не более 6 ставок на отделение.
<6> Должность вводится в комплексном центре социального обслуживания населения при формировании банка данных о несовершеннолетних и семьях, находящихся в социально опасном положении.
<7> При предоставлении социальных услуг на дому дополнительно вводится 0,5 штатной единицы.
<8> Норматив численности для медицинского персонала, работающего в сменном режиме, определяется исходя из 5,53 штатной единицы на круглосуточный пост.

_______________


------------------------------------------------------------------